九型人格的學習心得

九型人格的學習心得范文（精選11篇）

　　當我們對人生或者事物有了新的思考時，有這樣的時機，要好好記錄下來，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編整理的九型人格的學習心得范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　九型人格的學習心得 1

　　經過兩天的學習和課后體會，《九型人格》的學習培訓對自己的工作有一定的導向作用，結合自己的情況，與大家分享本人的學習心得，以期能達到共勉。

　　目前，關于性格的定義有幾十種，但一般來說，幾乎都包括了個人行為的特征，以及因適應環境而產生的慣性行為傾向。也就是說，斝愿駭，是人類行為的特征，是經常性的行為表現，而不是那些偶爾發生的行為。《九型人格》用來闡釋人格的九種特質，每個人都可以從中找到自己的性格號碼。當然，我是本著懷疑的態度去學習的，因為在我自己看來，人的性格有著多面性，就是在工作和生活當中，我們也有可能表現出兩種截然不同的性格特征，人的性格怎么能夠對號人座呢?一直到課程的最后，我都沒有找到適合自己的性格號碼，不過整個過程下來，多少讓自己對人的性格有大體的了解。

　　《九型人格》將人的性格分為9個號碼，每個號碼都有其對應的性格特質，包括其優缺點。對應每一個號碼，講師都會請同學上臺現場講解，通過每個學員的自我講述和講師提問式講解，分析每個號碼的性格特征、肢體語言、表情特征和說話速度，讓學員對對應號碼性格的人有一個整體的認識。由于篇幅所限，不便把每個號碼的性格特質都和大家講解和分享，特以2號號碼為例，說說其性格特質：

　　2號號碼的性格特征:感性、天生的同理心，樂于助人、主動、取悅人，時時感覺自己付出的不夠，強調別人需求，忽略自己的需求，拒絕別人幫助，語氣柔和。

　　深層恐懼:不被愛，不被需要；

　　深層渴望:感受愛的存在及被人需要；

　　健康(覺察):富于同理心，體諒別人的處境，付出無條件的愛，感受他人的感受；

　　不健康(未覺察):過分熱心，操縱性強，對人有過分的要求，反常的`憤怒，依附于人；

　　自白:我樂于付出、善解人意，容易與人相處，總是熱情地去滿足他人的需要，別人容易與我傾述心事，同時我也渴望得到愛與關懷，可別人卻常常忽略我。

　　通過現場2號性格號碼的學員現場講解分析，可以使你在一定程度上對2號號碼特征的人有一個深刻的感官印象--樂于助人，總是熱情地去滿足他人的需要。

　　盡管最后我還是不怎么認同這種編號入座式的性格區分方法，畢竟人的性格很復雜，單純一個性格號碼的人很少，決大部分的人都是多種性格的復合體，不可能一一對應某個性格號碼，但在某些方面給我了認識自我和他人性格的方法，最主要的是，使我明白性格沒有好壞之分，在與他人相處時，怎樣與各種性格的人相處，而這些還在于平常生活中去慢慢積累和實踐。

　　九型人格的學習心得 2

　　《九型人格》學習心得當看到關于《九型人格》的培訓安排時，我心里有一些小小的激動，因為幾年前，我就聽過“九型人格”，當時對它也很好奇，知道它是根據人的行為、思維和情緒將人分為九個類型，但具體并未深入學習過，所以，今天有幸參加公司組織的“九型人格”方面的培訓，我感到十分的高興。

　　在開始課程前，我們所有接受培訓的人都參與了“九型人格”的性格自測，當第一次從“九型”中找到自己的型號，我感到很欣喜，有一種豁然開朗的感覺：哦，自己原來是這個樣子的！培訓過程中，聽著視頻中于紅梅講師對每種性格的剖析，我清楚地了解到自己這一類型人物的特質，清晰地認識到自己性格中的優勢和劣勢。課程中，于老師反復強調：九型人格不分好壞，九型人格與能力無關、與智商無關。學習九型人格的意義在于，了解自己、了解他人，在日常的工作和生活中，發揮自己的優勢，克服自己的劣勢，而在與他人意見不合而產生負面影響時，能夠理解他人并與其進行良好的溝通和聯系。所有，學習九型人格，這對于今后自己的工作和生活將有極大地幫助。下面結合自身談兩點體會。

　　自我了解方面。自測題結果，我得分最高的是9號和6號，其次是4號。9號的主要特征：須花長時間作決定，難于拒絕他人，不懂宣泄憤怒；顯得十分溫和，不喜歡與人起沖突，不自夸、不愛出風頭，個性淡薄；想要和人和諧相處，避開所有的沖突與緊張，希望事物能維持美好的現狀；忽視會讓自己不愉快的事物，并盡可能讓自己保持平穩、平靜。6號主要特征是：做事小心謹慎，不輕易相信別人，多疑慮，喜歡生活，為別人做事盡心盡力，不喜歡受人注視，安于現狀，不喜轉換新環境；相信權威、跟隨權威的引導行事，然而另一方面又容易反權威，性格充滿矛盾；他們的團體意識很強，需要親密感，需要被喜愛、被接納并得到安全的保障。結合自己平時的行為與想法，我覺得自己更傾向于是6號，比如：做事謹慎小心，不喜歡受人關注，團體意識強，需要別人真誠對待，重視誠信講求真心等。當然9號的一個特質自己也明顯符合，那就是：不喜歡與人起沖突，想要和人和諧相處，同時會忽視會讓自己不愉快的事物，并盡可能讓自己保持平穩、平靜。清楚自己的特質，就要針對一些缺點進行調適，對于6號的“過于謹慎，猶豫不決”，我是這樣調整的，在平日里的`

　　生活和工作中，我要求自己

　　設置一些處事原則或者底線，防止自己思慮過多錯失良機，從而來改善6號性格中的不足之處。另外，作為一個6號，通過學習與自我分析，我覺得今后應朝著“增強自信，果斷行事”的方向努力。

　　了解他人方面，學習“九型”后，我更能理解我身邊這樣一類朋友。我們平時很少聯系，連電話都很少，但若他們一聽說我遇到什么困難或挫折，總會給予我真誠的關心與開導。我們之間的交流，有時候甚至可以不用語言，只一個眼神或動作，便能意會對方的心意。我們強調品味、創意、獨特性。我們和潛意識對話，感覺敏銳，思維跳躍。我們還會常去思索人生的意義，因此，我們的眼神有點憂郁，但我們從來不會覺得彼此疏遠。這就是為什么，當我覺得身邊大多數人不理解我時，我的這位朋友卻很支持我，理解我，因為我們都具備4號悲情浪漫者的特質，彼此感同身受。

　　最后，再次套用于老師的話：性格并無好壞之分，但有健康與不健康；性格是不能改變的，但是可以改善和拓展。希望自己在學習了九型人格之后，可以不斷調適自己，具備各種型號的特質，從而讓自己達到一種平衡。

　　九型人格的學習心得 3

　　在2月18、19日兩天的培訓課程中，聽了黃瑞生教授的“九型人格”，對自己在九型人格的修煉與學習方面又進行了提高。

　　九型人格是現代管理與對人研究的一門學科，掌握這門工具可以提高每個人了解做人的行為和動機，價值取向對事業的發展和影響，心智模式對每個人成長的關鍵、如何深層了解朋友、家人和同事，怎樣在管理中融洽相處和有效激勵，在企業招聘中選對人、用好人和留住人，找到消除團隊建設中存在的溝通障礙的秘方。

　　九型人格是溝通的圣經，同時也是有效的讀心術。從九型人格中可以看到一個人的習慣決定性格，性格決定命運。而性格是天生的，人格是后天形成的。而在九型人格中行為決定一個人工作的好壞，情感決定一個人交往的深淺，思維決定一個人對決策的對錯。

　　九型人格共把人分為九種類型：一號為“完美型”，做事追求完美，制度的制定和執行者；二號為“助人型”，善于幫助別人，在生活中是一個典型的'樂于奉獻自己的人；三號是“成就型”，也是典型的事業型人，為達到目的會不擇手段；是一個投機性很強的人；四號是“藝術型”創造能力強，有直覺，有靈感，觸感敏銳，立場堅定，嚴肅中幽默；五號是“分析型”，理想主義者，對這世界深刻的見解，專注于工作，敢于革新，及產生有價值的新觀念。六號是“疑惑型”，自我肯定；信賴別人和自己；容易與人有親密的關系，對待家人，朋友及所屬的團體有持久的忠誠及承諾。七號是“活躍型”，信口開河，太多承諾，正面積極，化腐朽為神奇。八號是“領袖型”，英雄人物，勇敢寬大，有處信，是天生領袖，對人有啟發及鼓舞的作用，令人尊敬。九號是“和平型”甘于現實，不求調整，為人被動;對生命表現得不太熱衷，有頗強烈的宿命論，因此一切聽天由命；強調；別人處境的優勢；逃避；面對身邊人的問題以及面對自己未能有理想的成就。

　　九型人格又把人分為：情感中心、思想中心和行動中心：

　　A、情感中心（心中心2、3、4）

　　不同中心依于不同的動力來源，對世界會產生不同的反應。情感（心）中心的人遇事時的直接反應是源于情緒、感覺和感情。形象化一點說：1

　　無論是樂事還是苦事，他們首要的真切反應，部是“打從心底里來”的：悲衷時感到心都痛得像要掉下來了，快樂時又會特別容易觸摸到自己喜悅的心跳。他們是感情十分細膩又濃烈的人，經常渴望了解別人，又渴望被別人了解；他們最關心的是人和人之間的心靈上的緊密關系，因而變得十分在乎別人對自己的評價。對于愛，他們永不嫌多。在三大中心里，他們是對“人”（有血有肉有感受的人）和“情”最感興趣的一群。

　　B、思想中心（腦中心5、6、7）

　　情感中心的人一輩子都憑感覺過日子，思想（腦）中心的人則永遠依賴思想來回應事件。在遇事情時，他們會習慣地用腦筋去分析、了解、歸納，顯得較為理性和深思熟慮，他們擁有高超的想象力、聯想力與分析力，是在三大中心里，對“理”最感興趣的一群，然而行動力則相對較弱。

　　C、行動中心（腹中心8、9、1）

　　與情感和思想中心不同，行動（腹）中心的人是最不會空想，最腳踏實地，最在乎生存問題的人。

　　他們最關切那些實實在在摸得到、吃得到、捉得著的東西，他們的智慧卻也因其實效性而讓人折服。屬于這一中心的人不需要反復思量、向內感受，便能夠直接趨生明快的行動，是天生的問題解決專家。所以在三大中心里，他們可說對于“事”最感興趣，也最有辦法的。

　　學習九型人格，終極目標是在找到自己的主人格外，還要在不同的場合去修煉自己具備其它人格，最終形成九型人格的綜合體，在工作和生活中才能永遠立于不敗之地。

　　九型人格的學習心得 4

　　8月26日、27日兩天參加了學校組織的“z小學優秀教師---九型人格教育應用工作坊”。回顧兩天的課程，收獲多多，感悟多多。

　　愛別人，愛自己

　　在我們日常生活中，有時總是認為某個人怎么會這樣？怎么這樣不懂尊重別人？我們總希望他人跟我們一樣，這樣我們就能被理解了，那這個世界就和諧多了。通過學習，我了解到每個人都有自己獨一無二的性格特點，其性格決定了每個人的思考方式與行為方式。這樣，我們就能換湯不換位思考，站在對方的角度來呼其言，觀其行；這樣，就能使得我們在平時能夠多一些理解別人，多一些來愛別人.

　　同時，通過學習，我了初步了解了自己的性格類型。對于今后如何更好地與領導相處，與同事相處？如何更好地做好自己的工作有了一定的認識。同時結合自己的性格特點，不斷地來愛自己，不斷地來進行自我改善，自我提高，自我修煉。

　　愛學校，愛團隊

　　記得王老師有這樣一句話：“每一個人的個人時間成本是他自己創造的；要搞個人時間成本，就要提高效率。要想提高效率，就要極大地來調動個人的心靈能量。而個人能量的高低又取決于個人內外意識的統一。”是啊，學校為我們提供了這樣一個好的發展和成長平臺，我們個人又有什么理由不努力工作，不用心做好我們應該做好事情？

　　成長發展的平臺是學校給我們的，而增長的經驗，取得的成績，個人的提高又是個人的`。所以，我們每個人應該做到愛學校，愛團隊。用自己的實際行動，用個人的進步成長來回報領導的關愛，回報同事的幫助，回報我們這個和諧、進取、高效的z小學完美團隊。

　　九型人格的學習心得 5

　　“九型人格”是我們了解自己和別人行為動機以及情緒反應的有效工具，它能清楚地指出自己的行為模式，使我們能知己知彼突破個性局限，越過事業高原。本人有幸參加了《九型人格與團隊管理》的培訓課程，雖然是入門級別的短短兩天學習時間，卻也受益匪淺。

　　首先，明白了人是分類的。以前只會用一些籠統的詞語描述一個人，比如內向、外向，溫柔、活潑、開朗等，學了《九型人格與團隊管理》，可以系統的把人分為九種型號：1號完美型、2號助人型、3號成就型、4號自我型、5號理智型、6號疑惑型、7號活躍型、8號領袖型、9號和平型。

　　第二、不同型號人的價值觀不同，所表現出來的行為也就有所差別，對于與自己意見不合的人，應該學會理解和包容。不同型號人之間有時會相互不理解，比如開會討論一件事，3號員工會很不理解6號領導為什么開那么久的會就是下不了一個結論呢？而6號員工會疑惑為什么3號同事那么愛出風頭，不怕槍打出頭鳥嗎？這些都是由各自的性格所決定的，3號型的人需要的是成功、鮮花和掌聲，在乎的只有結果，而6號型的人需要的'是安全，為人處事得考慮方方面面。

　　第三、不同型號的人，喜歡從事的工作不同，把合適的人放在合適的崗位，會起到事半功倍的效果。比如同樣年齡、性別、學歷的兩個人，從事客服工作，2號會很喜歡，覺得自己很適合這份工作，做起來開心，對崗位的滿意度高，就薪酬福利的要求就沒那么苛刻；而5號喜歡獨立思考，不喜歡與人接觸，要他做客服工作，就需要壓抑

　　他的性格，服務態度就沒那么熱情，對崗位滿意度低，覺得做這份工作很累，給那么點工資就不想干了，或者應付了事。

　　第四、不同型號的人，所用的激勵方式不一樣。3號重視名譽、地位、聲望和財富，對他應該進行直接的贊美激勵，完成一項任務，除了必要的公開獎勵之外，最好給他機會發表獲獎感言，開慶功會等；而6號較中庸，既擔心“落后就要挨打”，又怕“木秀于林風必摧之”，對他應該私下單獨的給予肯定和激勵。反之，起到的激勵效果就會大打折扣。

　　了解九種性格，便能更有效地了解自己的情緒與行為心理，人際關系的互動，沖突的來源等等，從而引導我們如何取長補短，自我成長使我們更有智慧。

　　九型人格的學習心得 6

　　學習九型人格，于我而言，是一場充滿驚喜的自我探索與理解他人之旅。它如同一面鏡子，清晰映照出我性格中的優勢與不足。

　　我發現自己屬于[具體型號]，這一型號讓我在面對挑戰時，展現出堅韌不拔的毅力，但有時也會過于固執，聽不進他人意見。例如在團隊討論時，我會堅持自己的方案，忽略了團隊成員的不同想法。了解這一點后，我開始有意識地提醒自己，在堅持立場的同時，要多傾聽他人聲音，汲取不同觀點，使決策更加全面。

　　九型人格還讓我學會理解他人。當我知道身邊朋友屬于[朋友型號]后，我明白了他有時的猶豫不決并非是沒有主見，而是因為他渴望全面考慮所有因素。這使我對他多了一份包容與耐心，不再因他的遲疑而感到不耐煩。

　　通過學習九型人格，我懂得每個人都有獨特的思維與行為模式，沒有絕對的`好壞之分。它不僅提升了我的自我認知，更讓我在人際交往中更加得心應手，以更加理解和包容的心態去對待身邊的人。

　　九型人格的學習心得 7

　　在接觸九型人格后，我深切體會到它在職場中的巨大價值。它為我提供了全新的.視角，助力我更好地理解同事與領導，提升溝通效率。

　　在工作中，我發現領導屬于[領導型號]，這類人注重目標與結果，行事果斷。知曉這一點后，我在向領導匯報工作時，會直奔主題，突出重點成果與關鍵數據，避免冗長的鋪墊。這讓領導能快速獲取重要信息，對我的工作匯報給予了認可。

　　與不同型號的同事合作時，九型人格也發揮了重要作用。比如，有位同事是[同事型號]，對細節極為關注，追求完美。在共同完成項目時，我會提前與他溝通，讓他負責對細節要求高的部分，而我則負責把控整體進度。我們發揮各自優勢，項目得以順利推進。

　　學習九型人格，讓我在職場溝通與合作中少走了許多彎路。它讓我明白，根據不同性格特點調整溝通方式與合作策略，能有效避免沖突，提升團隊協作效率，實現共同目標。

　　九型人格的學習心得 8

　　作為家長，學習九型人格為我與孩子的相處帶來了積極改變，幫助我更好地理解孩子，增進親子關系。

　　我的孩子屬于[孩子型號]，這種型號的孩子充滿好奇心，富有創造力，但有時會過于情緒化。之前，面對孩子的情緒波動，我常常不知所措，甚至會因不理解而產生誤解。學習九型人格后，我明白孩子的情緒爆發可能是因為內心需求未得到滿足。

　　當孩子情緒低落時，我不再急于指責，而是耐心傾聽他的想法，給予充分的關注與理解。比如，孩子在繪畫比賽落選后心情沮喪，我會先抱抱他，表達對他努力的`認可，然后引導他分析比賽中的不足，鼓勵他下次做得更好。

　　同時，我會根據孩子的性格特點，為他提供合適的發展機會。他喜歡探索新事物，我就帶他參加各種科普活動與戶外探險，滿足他的好奇心，激發他的創造力。九型人格讓我掌握了科學的教育方法，成為孩子成長路上更貼心的引路人。

　　九型人格的學習心得 9

　　學習九型人格，是我深入認識自我、突破性格局限的重要契機。它讓我清晰地看到自己性格的全貌，以及那些隱藏在日常行為背后的深層動機。

　　我意識到自己性格中的[具體特點]，在某些情境下會給我帶來限制。例如在社交場合，我因[具體性格原因]，有時會表現得過于內斂，錯過一些結識新朋友的機會。通過學習九型人格，我開始嘗試突破這些局限。我給自己設定目標，主動參與社交活動，每次活動前做好心理準備，鼓勵自己勇敢開口與人交流。

　　在自我成長過程中，九型人格如同指南針，為我指引方向。它讓我明白，性格并非一成不變，我們可以通過自我覺察與有意識的調整，逐漸完善自己。我不再為自己的.性格弱點而懊惱，而是積極尋找方法去改變。現在，我能更加自信地面對各種場合，不斷拓展自己的舒適區，朝著更好的自己邁進。

　　九型人格的學習心得 10

　　在團隊管理中，九型人格成為我優化團隊、凝聚力量的有力工具。它幫助我深入了解團隊成員的性格特點，實現合理分工與有效激勵。

　　團隊成員性格各異，通過九型人格分析，我發現[成員A型號]的成員具有較強的組織能力與責任心，于是安排他負責項目的整體規劃與協調工作；[成員B型號]的成員思維活躍，富有創意，便讓他承擔項目創意構思的任務。這樣的分工充分發揮了每個成員的優勢，團隊工作效率得到顯著提升。

　　同時，九型人格也讓我明白不同成員的激勵方式。對于注重成就感的成員，我會及時給予公開表揚與肯定；對于渴望和諧關系的成員，我會營造良好的團隊氛圍，關注他們在團隊中的感受。通過針對性的'激勵，團隊成員的積極性與歸屬感大大增強，大家更加團結協作，共同為實現團隊目標努力拼搏。九型人格讓我懂得，尊重并善用成員的性格差異，能打造出更具凝聚力與戰斗力的團隊。

　　九型人格的學習心得 11

　　九型人格如同人際交往的智慧寶典，為我搭建起與他人和諧相處的橋梁，讓我在各種人際關系中更加游刃有余。

　　在與朋友相處時，我會根據他們不同的九型人格特點，調整相處方式。例如，我的一位朋友屬于[朋友型號]，非常注重情感交流，我會經常與他分享生活點滴，耐心傾聽他的.喜怒哀樂，讓他感受到我對這份友誼的重視。而對于另一位性格較為獨立的朋友，我會給他足夠的個人空間，在他需要幫助時及時伸出援手。

　　在處理家庭關系方面，九型人格也發揮了重要作用。了解家人的性格型號后，我更加理解他們的行為方式與內心需求。當與家人產生分歧時，我不再一味堅持自己的觀點，而是站在他們的角度思考問題，用他們能接受的方式溝通，有效避免了許多不必要的矛盾。

　　學習九型人格，讓我學會用智慧去經營人際關系，以包容和理解的心態對待他人，收獲了更加和諧、真摯的情誼。

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