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清廉金融文化專題活動總結(jié)

時間:2022-10-01 08:47:47 活動總結(jié) 我要投稿
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清廉金融文化專題活動總結(jié)范文(精選6篇)

  不經(jīng)意間,一個活動就結(jié)束了,相信大家都積累了不少經(jīng)驗吧,有了這樣的機會,要好好記錄下來。那么好的活動總結(jié)是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的清廉金融文化專題活動總結(jié)范文(精選6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

清廉金融文化專題活動總結(jié)范文(精選6篇)

  清廉金融文化專題活動總結(jié)1

  當今社會,涉及從政從業(yè)談得最多的就是廉潔。廉潔,顧名思義就是清廉潔身,正如周敦頤的所寫:“出淤泥而不染,濯清蓮而不妖”,它勸告士人應(yīng)像蓮花一樣身于世俗,可以遺世獨立,潔身自好。然而在現(xiàn)實生活中,官場如戰(zhàn)場,人人都想打勝仗,凱旋而歸,幾乎人人都在絞盡腦汁,投機取巧爭取早日達到自己的目的,一旦過了度,就會破了廉潔這道界限,走上不歸路。因此,廉潔不是絕對的,只是相對而已,因為始終有人會“近墨者黑”。依我個人觀點,在現(xiàn)實社會中,我們可以保持相對廉潔的工作態(tài)度和工作作風(fēng),這樣可以對自己和他人負責(zé)。我個人認為有以下幾種做法:

  一、愛崗敬業(yè)、無私奉獻:在平凡中奉獻,愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。從大的方面來說,一份職業(yè),一個工作崗位,都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。從小的方面講,比如我們農(nóng)行,每一個人所從事的工作崗位都是個人生存和發(fā)展的保障,也是農(nóng)行存在和發(fā)展的必需。農(nóng)行要發(fā)展,要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大,立于不敗之地,沒有我們每一位同志的無私奉獻精神是不行的。作為農(nóng)行人,為了農(nóng)行的前途,為了農(nóng)行的榮譽,做一名愛崗敬業(yè)的人,是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì),評價善惡的行為規(guī)則。

  作為一個金融單位的職工更應(yīng)以自己所從事的職業(yè)上講求道與德,如果路走得不對就會犯錯誤,就會迷失方向;如果沒有德,就難于為人民服務(wù),就談不上自己的事業(yè),也就沒有單位事業(yè)的興旺,就沒有個人事業(yè)的發(fā)展,也就失去了人身存在的社會價值。我現(xiàn)在正在從事農(nóng)行工作,這是我的職業(yè),也是我唯一的職業(yè),自我參加工作以來,我一直從事這項職業(yè),也一直熱愛這個職業(yè),對農(nóng)行工作有濃厚的興趣和深厚的感情,所以我一直是愛崗敬業(yè)的。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務(wù)的精神的具體體現(xiàn)。

  講求職業(yè)道德還必須誠實守信,所謂誠實就是忠心耿耿,忠誠老實。所謂守信就是說話算數(shù),講信譽重信用,履行自己應(yīng)承擔的義務(wù)。所以通過對這次的學(xué)習(xí),使我更深地了解到作為一個農(nóng)行職工的根本、為人、言行和責(zé)任,就是自己在工作中不斷地加強學(xué)習(xí),時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不敗之地。

  二、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、提升合規(guī)操作意識。“沒有規(guī)矩何成方圓”,身為網(wǎng)點一線員工,切實提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險防范能力,全面加強柜面營銷和柜臺服務(wù),是我們臨柜人員最為實際的工作任務(wù)。作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解我行窗口,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我始終堅持要做一個“有心人”。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱心對待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,我們都很清楚地意識到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶,贏得更好的社會形象。我們每天面對形形色色不同層次的客戶和形形色色事物,更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。

  加強合規(guī)操作意識,并不是一句掛在嘴邊的空話。有時,總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理,在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展,細細想來,其實不然,各項規(guī)章制度的建立,不是憑空想象出來產(chǎn)物,而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的,只有按照各項規(guī)章制度辦事,我們才有保護自已的`權(quán)益和維護廣大客戶的權(quán)益能力。我們的各項規(guī)章制度正如一架龐大的機器,每一項制度都是一個機器零件,如果我們不按程序去操作維護它,哪怕是少了一顆鑼絲釘,也會造成不可估量的損失,各項制度的維護和貫徹是要我們廣大的員工嚴格執(zhí)行,正如《違規(guī)違紀警示案例》之案例三中所提及的違規(guī)行為,如果沒有柜員黃齊秦的大意未臨時簽退系統(tǒng)、沒有出納顏朝霞的隨意放縱、大悟支行本身存在未按章辦事讓坐班主任代班,明有光一切的違規(guī)行為也就不能得逞。而事后大悟支行的縱容庇護也導(dǎo)致了明有光的違規(guī)行為事件的延伸。管中窺豹,時見一斑,規(guī)章制度的執(zhí)行,不是某一人來執(zhí)行的,而是要一個集體相互制約、監(jiān)督來實施的。

  三、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識。銀行號稱“三鐵:“鐵制度、鐵算盤、鐵帳本”。正因為有了銀行的“三鐵”,銀行在百姓心中才是可以信賴的。規(guī)章制度的執(zhí)行與否,取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認識與熟練掌握程度,有規(guī)不遵,有章不遁是各行業(yè)之大忌,車行千里始有道,對于規(guī)章制度的執(zhí)行,就一線柜員而言,從內(nèi)部講要做到從我做起,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),認真審核每張票據(jù),監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī),嚴格執(zhí)行業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)安全防范,抵制各種違規(guī)作業(yè)等等,做好相互制約,相互監(jiān)督,不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來,我們的制度才得于實施,我們的資金安全防范才有保障。再好的制度,如果不能得到好的執(zhí)行,那也將走向它的反面。

  近年來,金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟案件,不僅干擾破壞了經(jīng)濟金融秩序,而且嚴重地損害了銀行的社會信譽。采取相應(yīng)措施,從源頭上加強預(yù)防,是新時期防范金融犯罪的一道重要防線。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢,其中重要一條是忽視了思想方面的教育,平時只強調(diào)業(yè)務(wù)工作的重要性,忽視了干部職工的思想建設(shè),沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,限于既要進行正面教育,又要堅持經(jīng)常性的案例警示教育,使干部職工加固思想防線,經(jīng)常警示自己“莫伸手,伸手必被捉”,從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ),自覺做到常在河邊走,就是不濕鞋。健全規(guī)章制度,嚴格內(nèi)部管理,是預(yù)防經(jīng)濟案件的保證。為此要認真抓好制度建設(shè),一方面要根據(jù)我們一線柜員工作的特點,組織學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),使各崗位人員真正做到明職責(zé)、細制度、嚴操作。有效的事前防范與監(jiān)督是預(yù)防經(jīng)濟案件的重要環(huán)節(jié),本崗位的自我檢查與自我免疫是第一位的;其次可采取定期或不定期的自檢自查、上級檢查、交互查等方法,及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的偏差。對業(yè)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)進行有效的內(nèi)控與制約。

  清廉金融文化專題活動總結(jié)2

  為充分發(fā)揮清廉金融文化的教育、激勵、凝聚、導(dǎo)向和約束作用,郵儲銀行上海普陀區(qū)支行結(jié)合多種形式,全力培育廉潔之風(fēng),不斷推進創(chuàng)新清廉金融文化建設(shè)。

  監(jiān)督守廉,開展紀檢條線專業(yè)培訓(xùn)

  1月29日,區(qū)支行組織開展了紀檢監(jiān)察工作人員培訓(xùn),在學(xué)習(xí)貫徹十九屆中央紀委五次全會精神、回顧系列反腐專題片后,對照金融反腐重點工作集中研討了紀檢條線監(jiān)督方向,明確紀檢條線人員要做好廉潔文化“守門人”,緊盯重點人和事,綜合運用談心談話、督查督辦等方式,力爭打造反腐倡廉、廉潔自律的良好風(fēng)尚。

  (圖:郵儲銀行上海普陀區(qū)支行組織開展了紀檢監(jiān)察工作人員培訓(xùn)。)

  教育促廉,觀看清廉文化宣傳視頻

  金融行業(yè)黨員干部廉潔自律是新形勢下從嚴治黨、端正黨風(fēng)的重要內(nèi)容。為了在思想上牢固樹立清正廉潔意識,普陀區(qū)支行堅持將清廉金融文化建設(shè)融入日常工作中,著力打造具備風(fēng)清氣正特色的'廉潔銀行。

  2月9日,組織行內(nèi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在春節(jié)節(jié)前廉政提醒會議上觀看了清廉文化宣傳視頻,學(xué)習(xí)郵儲銀行張家界市分行各個崗位員工對清廉文化、廉潔從業(yè)的認識和看法,督促大家從自身崗位出發(fā),將廉潔自律意識入腦入心、落地生根。

  多元蘊廉,全面融合弘揚清廉文化

  為不斷提高清廉金融文化的覆蓋面、感染力和影響力,區(qū)支行積極通過不同載體和途徑傳播廉潔理念。現(xiàn)行內(nèi)中層干部已完成《家屬助廉書》簽署告知工作,指導(dǎo)家屬了解并配合做好干部廉潔從業(yè)行為規(guī)范。同時已由風(fēng)險合規(guī)部監(jiān)督各業(yè)務(wù)條線完成新增信貸客戶《客戶助廉書》發(fā)放及回收工作要求,促進廉潔文化和業(yè)務(wù)領(lǐng)域的共同進步。

  此外,于春節(jié)前夕組織員工觀看“厲行節(jié)約反對浪費”宣傳片、張貼市文明辦下發(fā)的“制止餐飲浪費”專題海報,營造浪費可恥、節(jié)約光榮的良好氛圍。

  清廉金融文化專題活動總結(jié)3

  為貫徹市行9月開展“清廉金融文化建設(shè)”宣傳月活動,進一步落實清廉金融文化建設(shè),充分發(fā)揮清廉金融文化在反腐倡廉中的重要地位和作用,市行營業(yè)部通過多層面的宣傳活動,增強轄內(nèi)從業(yè)人員清廉意識,有效防范金融領(lǐng)域違法違紀案件,確保我行穩(wěn)健發(fā)展。

  一、在客戶等候區(qū)發(fā)放廉潔金融文化建設(shè)宣傳宣傳手冊及折頁,利用客戶等候時間以簡明扼要、通俗易懂的形式宣傳清廉金融文化。

  二、多種形式“走出去”。我部機構(gòu)人員積極采取“走出去”的方式,配合日常營銷宣傳活動,前往湖州怡和家園社區(qū)進行清廉金融文化建宣傳,以增強宣傳范圍與效果。當天,正值怡和家園社區(qū)幸福鄰里中心舉辦“不忘初心便民行,貼心服務(wù)暖人心”社區(qū)服務(wù)活動,為社區(qū)居民提供理發(fā)、量血壓、測血糖、測視力等便民服務(wù),工作人員借此機會向參與活動人員進行清廉金融文化建宣傳。

  三、開展員工學(xué)習(xí)。利用一周周會時間,加強對機構(gòu)員工的'宣傳培訓(xùn),通過列舉熱點時事、新聞報道、案例警示等形式,提高從業(yè)人員的廉潔自律意識。

  四、推送清廉金融文化宣傳作品。我部組織員工結(jié)合工作實際,通過美篇,秀米等平臺創(chuàng)作清廉金融文化宣傳作品,以更簡要生動,貼近公眾需求的方式宣傳清廉金融文化。

  清廉金融文化建設(shè)宣傳活動,有助于營造良好的清廉金融文化宣傳氛圍。我部必將積極動員,認真落實,利用廳堂資源優(yōu)勢,多樣化提升宣傳的覆蓋面和強度,形成工作常態(tài),努力取得實效。

  清廉金融文化專題活動總結(jié)4

  為進一步增強反腐倡廉意識,培育良好的清廉金融文化,實現(xiàn)以清廉促黨中央決策部署落實、促高質(zhì)量發(fā)展、促管理有效提升,涵養(yǎng)“清風(fēng)養(yǎng)正氣 廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài),打好防范化解金融風(fēng)險攻堅戰(zhàn),建設(shè)銀行東莞市分行高度重視清廉金融文化建設(shè)活動,嚴格按照文件的統(tǒng)一部署,積極組織、認真推動落實清廉金融文化建設(shè)活動各項工作。

  一、成立清廉金融文化建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,提供組織保障

  為加強清廉金融文化建設(shè)活動的組織和領(lǐng)導(dǎo),建設(shè)銀行東莞市分行成立了由黨委書記、行長李寶生任組長,黨委委員、副行長黃柱堅及黨委委員、派駐紀檢組組長游惠軍任副組長,分行各部門主要負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。負責(zé)全分行清廉金融文化建設(shè)活動總體部署、進度督導(dǎo)和成效評價。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在派駐紀檢組,負責(zé)按照建設(shè)活動方案推動各項活動有序開展,定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報活動開展情況,加強與東莞銀行業(yè)保險業(yè)清廉文化建設(shè)活動聯(lián)合組委會辦公室聯(lián)系。

  二、大力開展動員部署,推動形成濃厚的活動氛圍

  1.定方案。廣東省清廉金融文化建設(shè)活動于7月1日啟動后,建行東莞市分行根據(jù)《東莞銀行業(yè)保險業(yè)清廉金融文化建設(shè)活動方案》(東銀保監(jiān)發(fā)〔20xx〕9號),結(jié)合實際,迅速制定印發(fā)了《中國建設(shè)銀行東莞市分行清廉金融文化建設(shè)活動方案》(建東莞黨函〔20xx〕12號)。

  2.召開啟動會。20xx年7月6日,組織召開了“東莞市分行清廉金融文化建設(shè)活動啟動儀式”,分行班子成員、各部門、支行、網(wǎng)點主要負責(zé)人以及各黨總支副書記參加會議,黨委書記、行長李寶生作了動員講話,黨委委員、派駐紀檢組組長游惠軍對活動開展進行了部署。會議現(xiàn)場,各與會人員簽訂了廉政公約。

  3.多渠道宣傳。建設(shè)銀行東莞市分行充分發(fā)揮網(wǎng)點電子門楣、內(nèi)部網(wǎng)站、微信公眾號、微信工作群等平臺,不斷推送活動信息,統(tǒng)一思想認識,充分認識開展清廉金融文化建設(shè)活動的重要意義,激發(fā)員工和市民參與熱情,營造濃厚的活動氛圍,為保障活動取得良好成效奠定基礎(chǔ)。

  三、落實主題文化教育活動,推動員工牢牢樹立“知敬畏、明規(guī)矩、守底線”意識

  1.以“清廉南粵”為主題,深入開展“四個一”教育活動。一是以省分行下發(fā)的“學(xué)傳統(tǒng)、正品行”教育案例為藍本,各黨支部結(jié)合“黨員活動日”舉行一次全行性清廉文化故事會,通過組織員工講故事的形式詮釋廉政文化,唱響廉潔好聲音;二是以《落實中央八項規(guī)定精神100條紀律紅線》為讀本,組織全行黨員干部閱讀一本清廉文化書籍,深入領(lǐng)會中央八項規(guī)定精神;三是以東莞市內(nèi)清廉文化教育基地為場所,各支行、部門組織全體員工開展實景課堂清廉教育;四是利用全行“警示墻”,每個營業(yè)網(wǎng)點打造一個清廉文化空間。通過落實“四個一”活動充分發(fā)揮清廉文化教育教導(dǎo)、正心正行、成風(fēng)成俗的作用。

  2.多種形式開展“警鐘長鳴”警示教育活動。

  一是以“小廉大法”每日一講為載體,開展案例教育、黨規(guī)黨紀和法律知識等學(xué)習(xí)。至11月底,共編輯160期下發(fā)各單位,組織全員學(xué)習(xí);

  二是組織觀看總行拍攝的警示教育片《欲望的陷阱》。將觀看警示教育片作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要工作來抓,組織全體員工觀看,營造廉潔從業(yè)、嚴于律已、遵章守紀的良好氛圍。

  三是結(jié)合業(yè)務(wù)、崗位開展案例教育。8月11日至8月28日,全行開展“以案說規(guī) 平安分行”案件警示教育巡講活動,教育覆蓋全行員工;

  8月25日,組織全行各部門、各支行、各網(wǎng)點負責(zé)人召開泄漏客戶信息專項警示教育大會,通報典型案例、管理漏洞,排查及責(zé)任追究情況;

  9月19日,舉辦20xx年新行員“廉潔合規(guī)大講堂”案例警示教育大會,培育新入行員工廉潔合規(guī)理念;

  10月23日,分行班子成員、中層管理干部參加全省警示教育大會,通報了今年以來全省發(fā)生的違法、違規(guī)、違紀案例。

  四是邀請省分行職能部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場開展案例警示教育。

  11月12日,建設(shè)銀行東莞市分行邀請省分行內(nèi)控合規(guī)部部門總經(jīng)理黃美忠、省分行紀委辦公室副主任武婧婧到我分行授課,分別就近期系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的違規(guī)、違紀典型案件,對全行管理崗位人員和客戶經(jīng)理開展案件警示教育,通過采取現(xiàn)場+視頻相結(jié)合的形式,共560多人參加培訓(xùn)。通過系列案例警示教育,達到以案釋德、以案釋紀、以案釋法的教育實效。

  四、落實“清廉金融杯”系列比賽活動,推動廣大員工加深對清廉金融文化內(nèi)涵的理解。

  為豐富清廉金融文化表現(xiàn)形式,廣泛探討清廉金融文化建設(shè)的深刻內(nèi)涵、實現(xiàn)路徑和良好做法,展現(xiàn)行業(yè)清廉典型風(fēng)采,推動?xùn)|莞銀行業(yè)保險業(yè)清廉金融文化建設(shè)活動蓬勃發(fā)展,建設(shè)銀行東莞市分行于20xx年8月15日-9月30日,通過大力宣傳,比賽活動得到轄內(nèi)各機構(gòu)熱烈響應(yīng),積極推送優(yōu)秀作品79件。經(jīng)過評選,建設(shè)銀行東莞市分行向東莞銀行保險業(yè)清廉金融文化建設(shè)組委會報送了演講視頻1個、主題文化作品9件、主題征文2篇,有2件文化作品獲得3等獎,2件獲得優(yōu)秀獎。

  通過開展系列比賽活動,加深了廣大員工對清廉金融文化的理解,牢固樹立廉潔意識,做廉潔之人,推動構(gòu)建清朗、平安的金融生態(tài),促進金融業(yè)健康發(fā)展。

  五、落實“清廉促管理”系列活動,推動抓實抓細廉政建設(shè)。

  1.舉辦“守初心 話清廉”系列講堂,促進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持清正廉潔、提高黨性修養(yǎng)。

  8月上旬,派駐紀檢組組長深入五大經(jīng)營片區(qū)推動清廉金融文化建設(shè)活動,并以《中國建設(shè)銀行廣東省分行黨支部(總支)紀檢委員履職管理辦法(20xx年版)》一文為基礎(chǔ),為全行紀檢委員上了一堂內(nèi)容豐富的履職課;

  9月3日,分行黨委書記以“保持‘清’‘親’關(guān)系,推動信貸業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展”為主題,為各支行、各部門主要負責(zé)人上了一堂信貸業(yè)務(wù)廉潔大講堂;

  9月18日,派駐紀檢組副組長以“預(yù)防職務(wù)違法和犯罪 構(gòu)建清廉金融文化”課題,為全行客戶經(jīng)理上了一堂法紀課。

  2.將清廉文化融入日常管理工作。活動期間,建設(shè)銀行東莞市分行開設(shè)普法講堂每月一講,督促員工學(xué)法懂法守法;開展為期半年的`“挺紀在前守規(guī)矩,清風(fēng)正氣促發(fā)展”紀律教育學(xué)習(xí)活動,提升全分行員工“知敬畏、明規(guī)矩、守底線”意識;針對不同對象開展案件警示教育5場2900余人次,全體員工觀看警示教育片《欲望的陷阱》一場次,強化員工廉潔合規(guī)風(fēng)險防范和案件防控能力。

  3.堅持廉潔談話制度。緊盯重點人、重點事和重點領(lǐng)域,分行領(lǐng)導(dǎo)在下半年開展經(jīng)常性談話161人次;新任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔談話全覆蓋;關(guān)鍵節(jié)點談心談話800余人次。

  4.逢會必考,鞏固培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)“應(yīng)知應(yīng)會”知識測試5次,參考人次2900余人,做到每場考試人人過關(guān)。

  5.組織員工撰寫參觀清廉文化主題文化作品展心得和清廉金融文化建設(shè)活動感悟,加深對清廉金融文化建設(shè)內(nèi)涵的理解。全行共收到觀展員工心得22篇,指定不同崗位人員撰寫清廉金融文化建設(shè)活動感悟4篇,向東莞市銀行業(yè)協(xié)會報送觀展心得1篇。

  六、積極配合開展“清廉金融三課”進高校活動,將清廉金融理念植入未來的金融從業(yè)人員。

  根據(jù)安排,建設(shè)銀行東莞市分行認真組織人員編寫清廉金融從業(yè)專題宣教課件《遵守從業(yè)規(guī)定 走好職業(yè)之路》,安排分行副行長鮑杰漢作為授課人參加?xùn)|莞銀保監(jiān)分局進高校宣教活動,為深入高校開展金融反腐警示教育做好充分準備。

  建設(shè)銀行東莞市分行通過近半年積極開展系列清廉金融文化建設(shè)活動,傳遞從嚴治黨,從嚴治行的正能量,使全行黨員干部對風(fēng)清氣正的廉潔文化“入眼、入耳、入腦、入心”,進一步增強了員工清廉意識和從業(yè)道德,有效防范腐敗行為,為一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制的構(gòu)建提供堅實保障。

  清廉金融文化專題活動總結(jié)5

  為貫徹落實中國銀保監(jiān)會黨委、駐會紀檢監(jiān)察組關(guān)于深入推進銀保監(jiān)會系統(tǒng)清廉金融文化建設(shè)的工作部署,根據(jù)總公司黨委《關(guān)于開展清廉金融文化建設(shè)活動的通知》的要求,浙江分公司清廉金融文化建設(shè)月以“教育為先、預(yù)防為主”為中心,營造濃厚氛圍,形成全員參與、上下聯(lián)動、同學(xué)共建的局面,切實做到以黨的`建設(shè)為清廉金融文化建設(shè)立“根”、以思想政治工作為清廉金融文化建設(shè)鑄“魂”,推動公司營造風(fēng)清氣正的發(fā)展生態(tài)。

  精心組織 抓好落實

  8月2日,浙江分公司第一時間組織召開專題活動啟動會,宣導(dǎo)浙江分公司清廉金融文化建設(shè)月活動方案及工作要求。分公司總經(jīng)理曹祥濤高度重視,對全體干部和黨員提出要切實推進清廉金融文化工作落地見效,努力打造清廉金融文化“華夏品牌”。

  多措并舉 沁潤人心

  浙江分公司把清廉金融文化建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)工作內(nèi)容,嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,認真貫徹活動方案工作要求,積極開展“五個一”系列活動。

  01學(xué)思悟“廉”:一項專題學(xué)習(xí)

  浙江分公司下轄各黨支部圍繞《關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見》、《關(guān)于深入推進銀保監(jiān)會系統(tǒng)清廉金融文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(試行)》重要論述展開學(xué)習(xí)。支部書記和機構(gòu)班子撰寫學(xué)習(xí)心得,促使全體黨員干部、員工強化黨規(guī)黨紀意識,增強廉潔從業(yè)責(zé)任,自覺規(guī)范工作行為。

  02以考促“廉”:一場廉潔知識測試

  分公司黨總支聯(lián)合審計合規(guī)處組織開展核心管理干部廉潔法紀知識測試,旨在檢驗黨員干部廉政知識掌握程度,夯實黨規(guī)黨章、法紀法規(guī)知識基礎(chǔ),以考促學(xué),以學(xué)促廉。

  03承諾踐“廉”:一封清廉家風(fēng)倡議書

  半年度經(jīng)營分析會議上,浙江分公司組織人事處負責(zé)人、黨總支組織委員李倩倩宣讀清廉家風(fēng)倡議書,浙江分公司總經(jīng)理助理,黨總支委員夏海向中層管理干部頒發(fā)清廉家風(fēng)倡議書。

  04教育倡“廉”:一堂廉潔教育黨課

  浙江分公司組織召開2022年度第三期“黨課開講啦”活動,分公司黨總支書記、總經(jīng)理曹祥濤為大家上了一堂題為《構(gòu)建清廉金融文化 打造風(fēng)清氣正生態(tài)》廉政教育專題黨課,以此傳遞清廉價值理念,厚植清廉根基,營造風(fēng)清氣正的金融環(huán)境。

  05案例警“廉”:一次警示教育

  為強化黨員干部遵紀守法和廉潔自律意識,豐富清廉金融文化建設(shè)月活動,浙江分公司組織中層管理干部、第一和第二黨支部全體黨員赴浙江省法紀教育基地開展清廉主題教育活動。

  氛圍營造 全面開花

  各黨支部熱情響應(yīng),迅速行動,營造濃厚氛圍,創(chuàng)新活動載體和形式,積極開展參觀廉政紀念館、觀看警示教育片、支部書記上黨課等廉政活動,切實增強活動感染力、吸引力和教育效果,使全體干部員工時時處處感受到清廉金融文化的熏陶,傳遞華夏保險清廉金融文化新理念。

  持續(xù)深入 常抓不懈

  浙江分公司將以更扎實的作風(fēng)、更積極的態(tài)度、更有力的舉措,建立健全清廉金融文化建設(shè)長效機制,持之以恒深化廉政建設(shè),不斷推進清廉文化建設(shè)走深走實,以清風(fēng)正氣引領(lǐng)公司文明新風(fēng)。

  清廉金融文化專題活動總結(jié)6

  為貫徹落實《中國銀保監(jiān)會黨委、駐會紀檢監(jiān)察組關(guān)于深入推進銀保監(jiān)會系統(tǒng)清廉金融文化建設(shè)的通知》和華夏人壽《關(guān)于開展清廉金融文化建設(shè)活動的通知》工作部署,華夏人壽安徽分公司結(jié)合自身實際,積極開展清廉金融文化建設(shè)月專題活動工作。

  加強組織領(lǐng)導(dǎo),做到“領(lǐng)與跟”步調(diào)一致

  為確保清廉金融文化建設(shè)工作有效開展和落實,安徽分公司、16家中支機構(gòu)先后成立清廉金融文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專責(zé)部門,形成自上而下、全員參與的局面,將清廉金融文化建設(shè)工作落到實處。

  加強學(xué)習(xí)教育,做到“知與行”相互統(tǒng)一

  為加強清廉文化學(xué)習(xí)教育,提高全員思想認識和自身修養(yǎng),強化黨員干部、員工廉潔從業(yè)責(zé)任,增強黨員干部黨規(guī)黨紀意識,安徽分公司、16家中支機構(gòu)積極開展專題學(xué)習(xí)活動。

  開展警示教育,做到“守與戒”入腦入心

  各支部組織黨員干部、員工開展警示教育活動,以案為鑒,以強烈的思想震撼增強“不敢腐”的自覺,充分發(fā)揮警示教育的震懾、教育作用。

  授專題黨課,做到“學(xué)與悟”融匯貫通

  領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講授清廉金融文化建設(shè)專題黨課,發(fā)揮“以上率下、示范帶動”作用,黨員干部在學(xué)習(xí)中汲取精神營養(yǎng),把清廉文化建設(shè)植根于思想深處,轉(zhuǎn)化為黨員干部的行為習(xí)慣。

  廣泛開展宣傳,做到“內(nèi)與外”同頻共振

  為加大清廉金融文化宣傳力度,擴大宣傳覆蓋面,提升宣傳效果,采取內(nèi)部宣傳和外部宣傳相結(jié)合的.形式,開展豐富多樣的宣傳活動,積極營造“以清為美、以廉為榮”的良好清廉文化氛圍。

  01. 內(nèi)部宣傳

  各支部在辦公職場醒目位置懸掛“清風(fēng)揚正氣、廉潔促發(fā)展”“堅守清廉底 弘揚清風(fēng)正氣”條幅;張貼“揚青春正氣,倡廉潔之風(fēng)” “弘揚清風(fēng)正氣,建設(shè)清廉金融”宣傳海報;在服務(wù)大廳前臺設(shè)置“清廉金融文化”宣傳展板、展架;分公司向全轄機構(gòu)前后線人員發(fā)出《清廉金融文化倡議書》。

  02. 外部宣傳

  利用公司戶外LED大屏循環(huán)播放流動字幕“弘揚廉潔文化,樹立清風(fēng)正氣”、“名利淡如水,廉潔重如山”;組織黨員與社區(qū)聯(lián)動,向社會公眾發(fā)放《清廉金融文化進社區(qū)倡議書》,入戶宣傳《清廉金融文化進社區(qū)倡議書》;利用公司微信公眾號發(fā)布清廉文化電子海報和自制《廉潔之聲》宣傳視頻;通過外媒發(fā)布清廉文化建設(shè)相關(guān)活動報道10篇

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